Mundarija:

Madaniyatlararo ziddiyatga qanday misol bo'la oladi?
Madaniyatlararo ziddiyatga qanday misol bo'la oladi?

Video: Madaniyatlararo ziddiyatga qanday misol bo'la oladi?

Video: Madaniyatlararo ziddiyatga qanday misol bo'la oladi?
Video: Sanoq sonlar. Bolalar uchun darsliklar. Ziyrakbola 2024, Dekabr
Anonim

Har qanday ziddiyat bu shaxslarning asosiy e'tiqodlarini o'z ichiga oladi madaniy ziddiyat '. Feminizm, gomoseksuallarni ta'qib qilish, Respublikachilar va Demokratlar hammasini o'z ichiga oladi ziddiyatlar shaxsiy in'ikoslar va chuqur e'tiqodlarga asoslanadi. Bularning hammasi madaniy to'qnashuvlar.

Buni hisobga olsak, madaniy ziddiyatga qanday misol bo'la oladi?

Madaniy ziddiyat ning bir turi hisoblanadi ziddiyat bu boshqacha bo'lganda sodir bo'ladi madaniy qadriyatlar va e'tiqodlar to'qnashuv . U zo'ravonlik va jinoyatni tushuntirish uchun ishlatilgan. An madaniy ziddiyatga misol abort haqida munozara. Etnik tozalash yana bir ekstremaldir madaniy ziddiyatga misol.

Bundan tashqari, madaniyatlararo ziddiyatga nima sabab bo'ladi? Mojarolar ish joyida turli madaniyatlarga mansub odamlarning qadriyatlari va xulq-atvor normalaridagi madaniy farqlar tufayli yuzaga kelishi mumkin. Odamlar odatda o'zlarining madaniy qadriyatlari va me'yorlariga muvofiq harakat qilishadi.

Bundan tashqari, madaniyatlararo muloqotga qanday misollar bor?

Madaniyatlararo muloqotga misollar Til farqi xalqaro biznes kompaniyalariga mahalliy muhit va madaniyatga moslashishni qiyinlashtiradi. Misol uchun, Coca-Cola kompaniyasi bir vaqtlar Xitoyda foydalanish uchun o'z brendining fonetik ekvivalentini topishga harakat qildi va KeKou-KeLa-dan foydalanishni o'yladi.

Madaniyatlararo ziddiyatni qanday hal qilasiz?

Ishdagi madaniy to‘siqlarni yengishning 5 ta usuli

  1. Bir nechta asosiy iboralarni o'rganing. Samarali ishlash uchun aniq muloqot muhim bo'lganligi sababli, sizning har bir xodimingiz mijozlaringiz va mijozlaringiz nimaga muhtojligini tushunishi kerak.
  2. Mijozning madaniyatini o'rganing.
  3. Madaniy farqlarni qadrlashni rag'batlantirish.
  4. Yangi narsalarni sinab ko'rishga ochiq bo'ling.
  5. Mehribon bo'ling.

Tavsiya: