Video: Axloqiy jihatdan ishlash nimani anglatadi?
2024 Muallif: Stanley Ellington | [email protected]. Oxirgi o'zgartirilgan: 2023-12-16 00:24
Etika Biznesda kompaniyaning turli manfaatdor tomonlari, shu jumladan mijozlar, xodimlar va sotuvchilar bilan muomala qilishda to'g'ri yoki noto'g'ri xatti -harakatlar standartlari tushuniladi. Kichik biznes egasi asos soladi axloqiy u o'zi uchun ishlaydigan har bir kishiga amal qilishini kutadigan tamoyillarga - odatda xulq -atvor kodeksi deb ataladi.
Shunday qilib, axloqiy ishlash nimani anglatadi?
Etika tashkilot va uning barcha faoliyatining tayanchidir Axloqiy ishlash boshqaruv hisoblanadi aniqlangan Xodimni rejalashtirish, boshqarish, baholash va monitoring qilish jarayoni sifatida ishlash adolatlilik, xolislik, shaffoflik va yaxshi korporativ boshqaruv tamoyillariga asoslanadi. 3.
Shuningdek, ish joyida axloqiy jihatdan qanday harakat qilasiz? Bu erda tarbiyalashning 4 usuli mavjud axloqiy ish joyi Bu yaxshi xulq -atvorning mukofotini oladi: Namuna bilan olib boring. Amalga oshiriladigan resurslarni taqdim eting.
- Misol bilan etakchilik qiling.
- Etikani faol ravishda mustahkamlaydigan manbalarni taqdim eting.
- Xodimlardan shaxsiy kod yozishni so'rang.
- Etik xulq -atvorni mukofotlash.
Xuddi shunday savol tug'ilishi mumkin: oddiy ma'noda etika nimani anglatadi?
axloqiy . Rostgo'y va yaxshi axloqiy me'yorlarga amal qiladigan kishi uchun sifatni ishlating axloqiy . Axloqiy yunoncha ethos "axloqiy belgi" dan kelib chiqqan bo'lib, shaxs yoki xatti-harakatni axloqiy ma'noda to'g'ri - rostgo'y, adolatli va halol deb ta'riflaydi.
Ish joyidagi axloqiy xulq -atvorga qanday misollar bor?
Ish joyidagi axloqiy xatti-harakatlarga misollar o'z ichiga oladi; kompaniya qoidalariga bo'ysunish, samarali muloqot qilish, mas'uliyatni o'z zimmasiga olish, javobgarlik, professionallik, ishonch va hamkasblaringizga o'zaro hurmat ishda . Bular axloqiy xatti-harakatlarga misollar maksimal mahsuldorlikni ta'minlaydi ishda.
Tavsiya:
Axloqiy muammolar deganda nimani anglatadi?
Axloqiy masala. Shaxs yoki tashkilotdan to'g'ri (axloqiy) yoki noto'g'ri (axloqqa zid) deb baholanishi kerak bo'lgan muqobil variantlardan birini tanlashni talab qiladigan muammo yoki vaziyat
Birgalikda ishlash maydoni nimani anglatadi?
Kovorking - bu biznes xizmatlarini taqdim etish modeli bo'lib, u umumiy ofis maydonida mustaqil yoki hamkorlikda ishlaydigan shaxslarni o'z ichiga oladi. Ba'zi korxonalar o'z xodimlarini jihozlar, makon va xizmatlar bilan ta'minlash uchun bo'sh joydan foydalanadilar
Madaniy jihatdan malakali yordam ko'rsatish nimani anglatadi?
Madaniy kompetentsiya provayderlar va tashkilotlarning bemorlarning ijtimoiy, madaniy va lingvistik ehtiyojlarini qondiradigan tibbiy xizmatlarni samarali taqdim etish qobiliyati sifatida belgilanadi
Jamoada ishlash sizga nimani o'rgatishi mumkin?
Mana, ish joyingizda jamoaviy ish sizga foyda keltiradigan oltita usul. Ijodkorlik va o'rganishni rivojlantiradi. Odamlar bir jamoada birga ishlasa, ijodkorlik rivojlanadi. Qo'shimcha kuchlarni birlashtiradi. Ishonchni mustahkamlaydi. Mojarolarni hal qilish ko'nikmalarini o'rgatadi. Kengroq egalik tuyg'usini targ'ib qiladi. Sog'lom tavakkal qilishni rag'batlantiradi
Ishlash uchun to'lov nimani anglatadi?
Ishlash uchun to'lov - bu ish haqi, bonuslar yoki xodimlarning ishlashiga asoslangan boshqa rag'batlantirishlardan foydalanadigan ish haqi strategiyasini anglatadi