Mundarija:

Tashkilot madaniyatining ettita asosiy xususiyati nima?
Tashkilot madaniyatining ettita asosiy xususiyati nima?

Video: Tashkilot madaniyatining ettita asosiy xususiyati nima?

Video: Tashkilot madaniyatining ettita asosiy xususiyati nima?
Video: Dimash Kudaibergen tomonidan yozilgan tezis | Universitetdagi ilmiy maqola [subtitrlar] 2024, Aprel
Anonim

Keling, ushbu etti xususiyatning har birini ko'rib chiqaylik

  • Innovatsiya (Xavfga yo'naltirilganlik)
  • Tafsilotga e'tibor (aniqlik yo'nalishi)
  • Natijaga urg'u berish (yutuq yo'nalishi)
  • Odamlarga urg'u berish (adolatlilik yo'nalishi)
  • Jamoaviy ish (hamkorlikka yo'naltirilganlik)
  • Agressivlik (raqobatga yo'naltirilganlik)
  • Barqarorlik (qoidalarga yo'naltirilganlik)

Xuddi shunday, tashkiliy madaniyat nima va uning umumiy xususiyatlari qanday?

Tashkiliy madaniyat tizimi hisoblanadi birgalikda ni ajratib turuvchi a'zolarga tegishli ma'no tashkilot boshqa tashkilotlardan. The umumiy xususiyatlar bular:?Innovatsiya va tavakkalchilik?Tafsilotlarga e'tibor?Natijaga yo'naltirilganlik?Odamlarga yo'naltirilganlik?Jamoaga yo'naltirilganlik?Agressivlik?Barqarorlik 2.

Bundan tashqari, tashkilot madaniyatining elementlari nimalardan iborat? Men beshtasini o'ylab topdim elementlar buyuk qurish va davom ettirish uchun muhim ahamiyatga ega tashkiliy madaniyatlar . Bular elementlar quyidagilardir: maqsad, egalik, jamoa, samarali muloqot va yaxshi etakchilik. Maqsad: Bizda ko'proq axloq va empatiya tuyg'usi bor degan fikrga qaytish.

Shunga o'xshab, siz tashkilot madaniyatining etti o'lchovi nimadan iborat?

Tadqiqotlar shuni ko'rsatadiki, ular bor etti o'lchov qaysi, jami, bir mohiyatini qamrab oladi tashkilot madaniyati : Innovatsiyalar va tavakkalchilik. Xodimlarni innovatsion bo'lishga va tavakkal qilishga rag'batlantirish darajasi. Tafsilotga e'tibor.

Tashkiliy madaniyatning to'rt turi qanday?

Ann Arbordagi Michigan universitetida Robert E. Quinn va Kim S. Kemeronning so'zlariga ko'ra, tashkiliy madaniyatning to'rt turi : Klan, adhokratiya, bozor va ierarxiya. Klanga yo'naltirilgan madaniyatlar oilaga o'xshash bo'lib, ularga maslahat berish, tarbiyalash va "birgalikda ishlarni bajarish" ga qaratilgan.

Tavsiya: