Xodimlar chaqiruvda bo'lishlari uchun pul to'lashlari kerakmi?
Xodimlar chaqiruvda bo'lishlari uchun pul to'lashlari kerakmi?

Video: Xodimlar chaqiruvda bo'lishlari uchun pul to'lashlari kerakmi?

Video: Xodimlar chaqiruvda bo'lishlari uchun pul to'lashlari kerakmi?
Video: Минуса гудок 2024, Dekabr
Anonim

Adolatli mehnat standartlari to'g'risidagi qonunga muvofiq, qo'ng'iroq qiling soat ishlagan soat deb hisoblanishi mumkin yoki hisoblanmasligi mumkin. Agar yoqilgan bo'lsa - qo'ng'iroq qiling soatlar ishlagan soatlar sifatida hisobga olinadi, sizga kerak to'lash sizning xodimlar ular uchun - qo'ng'iroq qiling vaqt. Agar yoqsa- qo'ng'iroq qiling soat ishlagan soat deb hisoblanmaydi, siz qilmoq kerak emas to'lash sizning xodimlar kutishayotganda.

Xuddi shunday, agar qo'ng'iroq bo'lsa, menga pul to'lashim kerakmi?

Agar javob ha, agar xodimlar, odatda, o'z ishlarini davom ettirishlari mumkin. qo'ng'iroq qiling vaqt, keyin ular navbatchi hisoblanmaydi va faqat bo'lishi kerak to'langan haqiqatda ishlash uchun sarflangan vaqt uchun. Ular kerak bo'l to'langan vaqtlari uchun qo'ng'iroq qiling.

Ikkinchidan, qo'ng'iroq qilgan xodimlarga qanday to'laysiz? Har qanday istisnosiz kabi xodim Federal qonun shuni talab qiladi: qo'ng'iroq qiling , bo'sh xodimlar baribir eng kam oylik ish haqi miqdorida kompensatsiya to'lanishi kerak to'langan har qanday ish haftasida 40 dan ortiq ishlagan barcha soatlar uchun qo'shimcha ish vaqti. Bundan tashqari, ish beruvchilar eng kam ish haqi va qo'shimcha ish haqi to'g'risidagi shtat qonunlarini tekshirishlari kerak.

Yuqoridagilardan tashqari, qo'ng'iroqda bo'lganingiz uchun qancha maosh olasiz?

Xodimlar ishda bo'lishi mumkin qo'ng'iroq qiling har oyda bir hafta. Ular to'langan Soatiga $2,50 - qo'ng'iroq qiling soat jamoaviy bitimga muvofiq. Siz so'rang, biz ushbu javob uchun qo'ng'iroq qiling kompensatsiya emas to'lash FLSA ostida ishlagan soatlar uchun.

Qo'ng'iroqda bo'lish ish sifatida tasniflanadimi?

Sarflangan vaqt qo'ng'iroq qiling Ish joyidan tashqarida o'z vazifalarini bajarayotgan ishchilar yoki xodimlar tomonidan bo'lishdir deb hisoblanadi ishlaydi vaqt' - agar ishchi faol ishlamasa ham ish o'sha paytda - Evropa Ittifoqi Adliya sudi (CJEU) yangi ishda topdi.

Tavsiya: