HR qanday vazifalarni bajaradi?
HR qanday vazifalarni bajaradi?

Video: HR qanday vazifalarni bajaradi?

Video: HR qanday vazifalarni bajaradi?
Video: Updatechilar kim va qanday vazifalarni bajaradi? | Dave Amanov [ins logistics school] - update 2024, May
Anonim

Kadrlar bo'limi mutaxassislar ishchilarni yollash, skrining, intervyu va joylashtirish uchun mas'uldirlar. Ular, shuningdek, xodimlar bilan munosabatlar, ish haqi, imtiyozlar va o'qitish bilan shug'ullanishi mumkin. Ular o'z mutaxassisliklarini nazorat qilishadi vazifalar ; strategik rejalashtirish bo'yicha rahbarlar bilan maslahatlashing va kompaniya rahbariyatini uning xodimlari bilan bog'lang.

Shunday qilib, kadrlar menejeri qanday vazifani bajaradi?

Inson resurslari menejerlari tashkilotning ma'muriy funktsiyalarini rejalashtirish, boshqarish va muvofiqlashtirish. Ular yangi xodimlarni yollash, suhbatlashish va ishga qabul qilishni nazorat qiladi; strategik rejalashtirish bo'yicha yuqori rahbarlar bilan maslahatlashish; va tashkilot rahbariyati va uning xodimlari o'rtasida bo'g'in bo'lib xizmat qiladi.

Bundan tashqari, HR boshqaruvining uchta asosiy roli qanday? Lar bor HR boshqaruvining uchta asosiy roli : ma'muriy, operatsion va strategik. Ma'muriy kadrlar roli ruhoniy boshqaruvga e'tibor qaratadi. Bu roli qayta ishlash va yozuvlarni saqlash faoliyatini (masalan, ish vaqti yozuvlari, mehnatni saqlash) o'z ichiga oladi.

Shunday qilib, HR nima va uning vazifalari?

Inson resurslarini boshqarish ko'plab tashkilotlarning asosiy ustunidir. Muxtasar qilib aytganda, inson resurslari faoliyati quyida joylashgan the quyidagi besh yadro vazifalar : kadrlar, rivojlanish, kompensatsiya, xavfsizlik va sog'liq, xodimlar va mehnat munosabatlari. Bu yadrolarning har birida vazifalar , HR turli tadbirlarni amalga oshiradi.

HRning nechta turi mavjud?

Kompensatsiya va imtiyozlardan tashqari, faqat bor uch tur kadrlar bo'yicha mutaxassislar: partiya rejalashtiruvchilari, advokatlar va ishbilarmonlar. Ha, bu haddan tashqari soddalashtirish, lekin bu fikrni keltirib chiqaradi.

Tavsiya: