Video: Nega murabbiylikda etika muhim?
2024 Muallif: Stanley Ellington | [email protected]. Oxirgi o'zgartirilgan: 2023-12-16 00:24
Qo'llab-quvvatlash uchun javobgarlik murabbiylik etikasi bilan birga murabbiy , mijoz yoki homiy emas. Buning usullaridan biri shaxsiy standartlarni o'rnatishdir axloq Kasb talab qiladigan va mijoz uchun foydali bo'lgan hamma narsani qilishga majburlagan darajadan ancha yuqori darajada.
Shunga mos ravishda, axloqiy murabbiy nima?
The Etika uchun kod Murabbiylar kasbiy xulq-atvor standartlarini ta'minlash uchun mo'ljallangan. Ushbu kod ko'pchilik duch keladigan vaziyatlarni qamrab olish uchun umumiy tamoyillarni taqdim etishga mo'ljallangan murabbiylar . Bu har birining shaxsiy javobgarligi murabbiy mumkin bo'lgan eng yuqori xulq-atvor standartlariga intilish.
Shuningdek, bilingki, murabbiylikda qanday qadriyatlar bor? Qiymatlar asosiy e'tiqodlaringizni ifodalaydi. a.da murabbiylik kontekstda, odamlar katta qarorlar qabul qilishlari va ularga kirishlari kerak bo'lgan paytlar bor qiymatlar ular uchun eng yaxshi yo'lni bilish uchun asos.
Shu tarzda, ICF sertifikatiga ega murabbiy sifatida nima uchun axloq siz uchun muhim rol o'ynaydi?
Kodeksning maqsadi hisoblanadi professional targ'ib qilish va axloqiy murabbiylik amaliyotlar va kasbdan tashqaridagi odamlarning halollik, sadoqat va sadoqat haqida xabardorligini oshirish. axloqiy o'tkazish ICF a'zolari va ICF sertifikatiga ega murabbiylar . murabbiylar.
Nima uchun sport yetakchilariga axloq va qadriyatlar kerak?
Bu raqobatchilar va jamiyat o'rtasida hurmat va ishonch jamiyatiga hissa qo'shadi. Etika ichida sport to'rtta asosiy fazilatni talab qiladi: adolat, halollik, mas'uliyat va hurmat. Adolat. Barcha sportchilar va murabbiylar o'zlarining belgilangan qoidalar va ko'rsatmalariga amal qilishlari kerak sport.
Tavsiya:
Nega teskari osmos muhim?
Teskari osmoz maishiy va sanoat maqsadlarida suvning sifati va xavfsizligini yaxshilashga yordam beradi. Dengiz suvini tuzsizlantirish uchun keng ishlatiladi. Teskari osmos suvdan to'xtatilgan va erigan turlarning ko'p turlarini olib tashlashga yordam beradi. Bu bakteriyalarni olib tashlashga yordam beradi va suvning ifloslanishini yo'q qiladi
Nega menejerlar uchun tayyorgarlik muhim?
To'g'ri menejment bo'yicha trening xodimlarni rag'batlantirish, ishlab chiqarish va kompaniyaga sodiq qolish uchun zarur bo'lgan muhim hayotiy ko'nikmalarni o'rgatadi. Yo'nalishni qanday qilib to'g'ri etkazishni va vazifalarni belgilashni biladigan menejer xodimlarga mikro-menejmentga kamroq ehtiyoj sezgan holda samaraliroq bo'lishga yordam beradi
Nega uchta pastki chiziq muhim?
Xulosa qilib aytganda, kompaniya moliyaviy muvaffaqiyatning standart ko'rsatkichlarini atrof -muhitni boshqarish va ijtimoiy adolatni o'lchaydigan ko'rsatkichlar bilan birlashtirishi kerak. Hozirgi kunda atrof -muhitga ta'sir ko'rsatadigan ta'sirlarga cheklangan resurslarni iste'mol qilish, suvning sifati va mavjudligi, chiqadigan ifloslanish kiradi
Nega sodiq mijozlar muhim?
Mijozlarning sodiqligi biznesga brend imidjini yaxshilashga yordam beradi. Brend sodiq mijozlarning ishonchini qozonganligi sababli, ular yangi mijozlarga qaraganda ijobiy tajriba bilan bo'lishish ehtimoli ko'proq. Bu oxir -oqibat brendga ko'proq mijozlarni saqlab qolish va mijozlarning sodiqligini hamda brendning sodiqligini yaxshilashga yordam beradi
Nega murabbiylikda maxfiylik muhim?
Maxfiylikni saqlash - bu juda muhim, chunki bu murabbiy o'zini xavfsiz, xavfsiz his qilishiga yordam beradi va ularning rivojlanishi uchun muhim bo'lishi mumkin bo'lgan har qanday muammolar, his-tuyg'ular va shaxsiy vaziyatlarni ochishga va baham ko'rishga yordam beradi. Maqsad - Yaxshi murabbiy mustaqil bo'lishi kerak - taraflarni tutmasligi kerak