To'liq bo'lmagan vaqtli xodimlarga kasallik kunlari to'lanadimi?
To'liq bo'lmagan vaqtli xodimlarga kasallik kunlari to'lanadimi?

Video: To'liq bo'lmagan vaqtli xodimlarga kasallik kunlari to'lanadimi?

Video: To'liq bo'lmagan vaqtli xodimlarga kasallik kunlari to'lanadimi?
Video: Ayolni bir haftada necha marta bergisi keladi. 2024, Noyabr
Anonim

Shuning uchun, a vaqtincha; Yarim kun o'rtacha ikki va a ishlaydigan ishchi yarim kun keyin bir hafta bo'lardi qabul qilmoq beshta kunlar ning kasallik ta'tillari . Biroq, xodimlar shaxsiy hisoblangan bo'lishga haqli emas to'langan ta'til agar ularning shartnomasida ko'rsatilmagan bo'lsa, tugatish to'g'risida bandlik , Mukofot yoki Korxona shartnomasi.

Shuni ham bilish kerakki, to'liq bo'lmagan vaqtli xodimlar kasallik vaqtini olish huquqiga egami?

Qism - vaqtli xodimlar ushbu qonun bilan qamrab olinadi. The kasallik ta'tillari faqat haqiqiy bilan to'planadi soat ishlagan ( kasal yoki boshqa qoldiring va dam olish vaqt kiritilmagan). Xodimlar 40 tagacha foydalanilmagan yig'ilganlarni olib yurishi mumkin kasallik ta'tillari soatlari keyingi yilga, lekin yo'q xodim 40 dan ortiq foydalanish mumkin soat har qanday kalendar yilida.

yarim kunlik ishchilar Nyu-Yorkda kasal kunlariga to'lanadimi? Agar sizga yangilanish kerak bo'lsa, har qanday to'liq- vaqt , qismi - vaqt , yoki vaqtinchalik xodim yiliga 80 soatdan ortiq ishlash NYC huquqiga ega ishlab topmoq 40 soatgacha kasallik ta'tillari har yili, bu ham to'langan yoki kompaniya hajmiga qarab to'lanmagan.

Ikkinchidan, agar to'liq bo'lmagan ish kuningiz bo'lsa, kasallik to'lovini olasizmi?

Qism - vaqt ishchilar bor SSP huquqiga ega. Agar Siz ustida ishlash a uch oydan kam bo'lmagan qisqa muddatli shartnoma, siz bo'lmasligi mumkin bo'l dan SSP talab qilish huquqiga ega sizning ish beruvchi. Biroq, Siz huquqli agar sizning shartnoma hisoblanadi kengaytirilgan. Siz ko'rsatishi kerak sizning ish beruvchining ba'zi dalillari kasal ekanligingni.

Yarim kunlik xodimlar Kaliforniyada kasal bo'lib qolishadimi?

An xodim kim ishlaydi Kaliforniya 30 yoki undan ko'p uchun kunlar boshidan bir yil ichida bandlik hisoblanadi to'lovni hisoblash huquqiga ega kasallik ta'tillari . Xodimlar shu jumladan qismi - vaqt va vaqtinchalik xodimlar , kamida bir soat pullik ishlang qoldiring ishlagan har 30 soat uchun. Kasallik vaqti da to'lanadi xodimning joriy ish haqi stavkasi.

Tavsiya: