Yangi xodimni talab qilish nima?
Yangi xodimni talab qilish nima?

Video: Yangi xodimni talab qilish nima?

Video: Yangi xodimni talab qilish nima?
Video: KO'KRAK RAKIGA CHALINMASLIK UCHUN NIMA QILISH KERAK ? 2024, Noyabr
Anonim

Kasb rekvizitsiya bo'lim rahbarlari ishga yollashni so'rash uchun foydalanadigan rasmiy hujjatdir yangi xodimlar . Ish rekvizitsiya uchun so'rov bo'lib xizmat qiladi yangi yollash va bu ehtiyojni tushuntirish beradi va bir qilish uchun byudjet zarurligini belgilaydi yangi yollash.

Xuddi shunday savol tug'ilishi mumkin: ish uchun talabnoma nimani anglatadi?

A ishga talabnoma ishga yollashni so'rash, nima uchun kerakligini tushuntirish va rol uchun mavjud byudjetni aniqlash uchun foydalaniladigan hujjatdir. Ishga qabul qilish bo'yicha menejerlar a to'ldirishadi ishga talabnoma ular yangi lavozim yaratish yoki mavjud, bo'shatilgan lavozimni to'ldirishni xohlaganlarida. A ishga talabnoma ko'pincha quyidagilarni o'z ichiga oladi: Lavozim nomi.

Shuningdek, bilingki, siz qanday qilib ish so'rovini yozasiz? Ajoyib ish talabini qanday yozish kerak: 5 ta maslahat

  1. Ajoyib ish talabini yozish qiyin, lekin siz o'ylaganchalik qiyin emas.
  2. Ajoyib ish unvonini yozing (va A/B testini o'tkazing)
  3. Kompaniya tavsifida madaniyatingizni tasvirlang.
  4. Talablarga nisbatan real bo'ling.
  5. Kerakli tajriba haqida real bo'ling.
  6. Uni moslashuvchan holda saqlang.

Shu munosabat bilan xodimlarni talab qilish shakli nima?

An xodimlarni talab qilish shakli yollanma talab qilish uchun foydalaniladigan hujjatdir. Unda rol nima uchun kerakligi va byudjet qanday bo'lishini tushuntiradi.

Ishga talabnoma raqami nima?

A so'rov raqami havola hisoblanadi raqam a ga biriktirilgan ish veb-saytga joylashtirish.

Tavsiya: