Kundalik qo'shimcha ish haftalik ish vaqtiga kiradimi?
Kundalik qo'shimcha ish haftalik ish vaqtiga kiradimi?

Video: Kundalik qo'shimcha ish haftalik ish vaqtiga kiradimi?

Video: Kundalik qo'shimcha ish haftalik ish vaqtiga kiradimi?
Video: Kundalik.comda ish rejani yuklash,import qilish|Импортируйте план работы на Kundalik.com 2024, Noyabr
Anonim

mumkin har kuni va haftalik qo'shimcha ish soat ikkalasi ham qo'llaniladimi? Javob: YO'Q. Sizning "ikki barobar oshirish" vaqt o'tishi bilan soatlar shu tarzda "Piramidalash" deb nomlanadi va bu noto'g'ri. Xodim qila olmaydi hisoblash ikki xilga qarshi bir xil soatlar vaqt o'tishi bilan chegaralar.

Bundan tashqari, qo'shimcha ish har kuni yoki har hafta hisoblanishi kerakmi?

Nima deb hisoblanadi Vaqt o'tishi bilan : Haftalik Ga qarshi Kundalik Standart. Federal va aksariyat shtat qonunlari a haftalik qo'shimcha ish standart, ya'ni ozod bo'lmagan xodimlar huquqiga ega vaqt o'tishi bilan kuniga necha soat ishlashidan qat'i nazar, ular ish haftasida ishlayotgan 40 dan ortiq har bir soat uchun.

Bundan tashqari, ta'til soatlari qo'shimcha ishlarga kiradimi? Javob: Yo'q. Chunki bayram , PTO va dam olish vaqti aslida emas soat ishladilar qilmoq emas qo'shimcha ish vaqtini hisoblash to'lash. Adolatli mehnat standartlari to'g'risidagi qonunga (FLSA) ko'ra, xodimdan ishlashni talab qiladigan yoki unga ruxsat beruvchi ish beruvchi vaqt o'tishi bilan odatda buning uchun xodimga mukofot to'lashi kerak vaqt o'tishi bilan ish.

Shunday qilib, kundalik qo'shimcha ish va haftalik qo'shimcha ish o'rtasidagi farq nima?

Ostida haftalik qo'shimcha ish , xodim kamida 14 soat olishi kerakligi aniqlandi vaqt o'tishi bilan (54-40 =14). ga ko'ra kundalik ortiqcha ish qoidalar, xodimga ish haqi to'lanadi vaqt o'tishi bilan 8 dan ortiq, lekin 12 dan kam ishlagan soatlar uchun odatdagi stavkadan bir yarim baravar yuqori a ichida yagona ish kuni.

Mashg'ulot vaqti qo'shimcha vaqtga kiradimi?

Ko'rinib turibdiki, mohiyatan bir taxmin mavjud vaqt yig'ilishlar, seminarlar, ma'ruzalar ishtirokida xodimlar tomonidan sarflanadi va ta'lim ish bilan bog'liq bo'lishi kerak hisoblangan kabi soat eng kam ish haqi miqdorida ishlagan va vaqt o'tishi bilan FLSA ostida.

Tavsiya: