Ish beruvchi sizni ketishingizga xalaqit bera oladimi?
Ish beruvchi sizni ketishingizga xalaqit bera oladimi?

Video: Ish beruvchi sizni ketishingizga xalaqit bera oladimi?

Video: Ish beruvchi sizni ketishingizga xalaqit bera oladimi?
Video: Ish beruvchi va ishchi orasidagi kelishmovchiliklar | Shayx Sodiq Samarqandiy 2024, Aprel
Anonim

The ish beruvchi mumkin ruxsat bering ketasiz keyin siz soat tugashi; yoki u sizni ushlab turishi mumkin ruxsat berishga tayyor bo'lgunga qadar soat bo'yicha ketasiz --lekin u mumkin qilma siz ishda qoling, agar siz soatiga to'lamasdan siz.

Shuni ham bilingki, ish beruvchi sizni ishdan ketishingizga xalaqit bera oladimi?

Modomiki, hamonki; sababli, uchun siz - bo'ladi xodim, siz ogohlantirish yoki sabab ko'rsatish shart emas chiqish . Biroq, agar siz qiyin ish vaziyatiga duch kelmayapsizlar, berish yaxshi fikr sizning ish beruvchingiz qandaydir ogohlantirish, hatto siz qonunan majburiy emas.

Bundan tashqari, ishdan ketish sizning rekordingizga kiradimi? Sizning mehnat daftaringiz da sizning eski kompaniya sizni aks ettirishi kerak tark et va siz ishdan bo'shatilganingiz emas. Biroq, ishdan bo'shatilgan yoki ishdan bo'shatilgan va ixtiyoriy ravishda o'rtasidagi farq chiqish Iste'foga chiqish yoki ishdan bo'shatish - bu strategiya masalasi va bu faktlarga bog'liq. sizning vaziyat.

Shuni ham bilish kerakki, ish beruvchi sizni ogohlantirmasdan kechikishga majbur qilishi mumkinmi?

Odatdagi jadvalingizdan qat'i nazar, qachon siz ga qadar 100% ishlaydi ish beruvchi . The ish beruvchi mumkin talab qiladi siz erta kirmoq, kech qoling , yoki dam olish kuni bo'lishi kerak bo'lgan kun ustida ishlash uchun. Agar siz qachon ishlamang ish beruvchi deydi siz kerak, siz tugatilishi mumkin.

Qonuniy ravishda 2 hafta oldin ogohlantirishingiz kerakmi?

Xodimni taqdim etishni talab qiladigan federal yoki shtat qonunlari yo'q ikki hafta ' ogohlantirish ishdan ketishdan oldin uning yoki bu ish beruvchiga. a bo'lmaganiga qaramay qonuniy talab, ba'zi ish beruvchilar mumkin bor o'z xodimlarini talab qiladigan kompaniya siyosati ikki hafta bering ' ogohlantirish.

Tavsiya: