Video: Ish joyidagi salomatlik va xavfsizlik nima?
2024 Muallif: Stanley Ellington | [email protected]. Oxirgi o'zgartirilgan: 2023-12-16 00:24
Xavfsizlik ishchilarning jarohatlanishi yoki kasal bo'lib qolishining oldini olish uchun ko'rilgan protseduralar va boshqa masalalarni bildiradi. Xavfsizlik ustma-ust tushadi xavfsizlik chunki u ishchilarni jarohatlardan himoya qilishni ham anglatishi mumkin, lekin u kengroq va jinsiy zo'ravonlik va o'g'irlik kabi boshqa tahdidlarga ham tegishli.
Shuningdek, ish joyidagi xavfsizlik va xavfsizlik nima?
Bu asosan xodimni himoya qilish jarayonidir ish bog'liq kasallik va jarohatlar va qilish ish joyi (bino va boshqalar) xavfsiz bosqinchilardan. Har bir kompaniyada Atrof-muhit, Xavfsizlik va Sog'liqni saqlash siyosati bayonoti, boshqacha aytganda, a ish joyidagi xavfsizlik reja (misol a ish joyi xavfsizligi siyosati).
Bundan tashqari, sog'liq xavfsizligi va xavfsizlik tartib-qoidalari nimadan iborat? oldindan belgilab qo'yilgan bilimlarga rioya qilish kerak salomatlik , xavfsizlik va xavfsizlik tartib-qoidalari . U birlashtirish qobiliyatini talab qiladi xavfsiz ish joyidagi barcha tadbirlarda ish amaliyoti va tashkilotning OHSni boshqarish amaliyotida ishtirok etish.
Shu sababli, ish joyida salomatlik va xavfsizlik nima uchun muhim?
Salomatlik va Xavfsizlik hisoblanadi muhim chunki u ish beruvchilar, tashrif buyuruvchilar va mijozlarning farovonligini himoya qiladi. Kuzatib Salomatlik va Xavfsizlik yaxshi biznes ma'nosini beradi. E'tiborsiz qoldiradigan ish joylari salomatlik va xavfsizlik ta'qib qilish xavfi, xodimlarni yo'qotishi va xarajatlarni oshirishi va rentabellikni kamaytirishi mumkin.
Ish joyida xavfsizlik nima?
Ish joyida xavfsizlik kompaniyadagi ish muhitini anglatadi va unga ta'sir qiluvchi barcha omillarni o'z ichiga oladi xavfsizlik , xodimlarning salomatligi va farovonligi. Bunga ekologik xavflar, xavfli ish sharoitlari yoki jarayonlari, giyohvandlik va spirtli ichimliklarni suiiste'mol qilish va boshqalar kiradi ish joyi zo'ravonlik.
Tavsiya:
Ish joyidagi axloqsiz xatti-harakatlar nima?
Beshta eng axloqiy bo'lmagan amaliyotdan ikkitasi ishda ijtimoiy tarmoqlarni suiiste'mol qilish bilan bog'liq: kompaniyaning Internet siyosatini buzish va kompaniya vaqtini noto'g'ri ishlatish. Shaxsiy sabablarga ko'ra ish joyida Internetda haddan tashqari ko'p kezadiganlar o'z kompaniyalaridan o'g'irlashmoqda. Ular ishlamaganlarida ish uchun maosh oladilar
Ish joyidagi nazorat nima?
Nazorat - bu ish joyidagi faoliyat bo'lib, unda menejer o'zi boshqaradigan xodimlarning faoliyati va mas'uliyatini nazorat qiladi. Bu kompaniyangizdagi barcha darajadagi menejerlar uchun muhim ish funktsiyasidir. Murabbiylik, o'qitish va xodimlarni rivojlantirish rahbar tomonidan qabul qilinadigan umumiy mas'uliyatlardan biridir
Ish joyidagi axloqiy murosalarning ko'pchiligiga nima olib keladi?
Javob: TO'G'RI Izoh: Rejalashtirish bosimiga javob berish axloqiy murosaga kelgan xodimlar uchun xabar qilingan asosiy omillardan biri edi. Ushbu xodimlarning aksariyati uchun "haddan tashqari agressiv moliyaviy yoki biznes maqsadlariga erishish" va "kompaniyaning omon qolishiga yordam berish" boshqa asosiy sabablar edi
Ish joyidagi qoplama nima?
Ish joyida shaxsni himoya qilish - bu boshqalarni noqulay his qilmaslik yoki ma'lum bir xususiyatga e'tiborni kamaytirish uchun o'zi haqida biror narsani yashirish harakati
1974 yilgi "Mehnatda salomatlik va xavfsizlik to'g'risida" gi qonunga binoan ish beruvchilarning javobgarligi qanday?
Qonunga ko'ra, ish beruvchilar sog'liqni saqlash va xavfsizlikni boshqarish uchun javobgardir. Ish beruvchining o'z xodimlarining va ularning biznesiga ta'sir qilishi mumkin bo'lgan boshqa odamlarning sog'lig'i, xavfsizligi va farovonligini himoya qilish majburiyatidir. Ish beruvchilar bunga erishish uchun imkoni bo'lgan hamma narsani qilishlari kerak