Video: Korporativ ijtimoiy mas'uliyat va misollar nima?
2024 Muallif: Stanley Ellington | [email protected]. Oxirgi o'zgartirilgan: 2023-12-16 00:24
Bular eng keng tarqalgan misollar ning korporativ ijtimoiy mas'uliyat : Iqlim o'zgarishini yumshatish uchun uglerod izlarini kamaytiring. Mehnat siyosatini takomillashtirish va adolatli savdoni qabul qilish. Jamiyatingizda xayriya va ko'ngillilik harakatlarida ishtirok eting. O'zgartirish korporativ atrof-muhitga foyda keltiradigan siyosat.
Xo'sh, korporativ ijtimoiy mas'uliyatning ta'rifi qanday?
Korporativ ijtimoiy mas'uliyat ( CSR ) o'zini-o'zi tartibga soluvchi biznes modeli bo'lib, kompaniyaning o'zi, manfaatdor tomonlari va jamoatchilik oldida ijtimoiy javobgar bo'lishiga yordam beradi.
Shuningdek, bilingki, KSM qanday faoliyatni o'z ichiga oladi? Kompaniya KSS bo'yicha o'z majburiyatlarini bajarish uchun quyidagi tadbirlarni amalga oshirishi mumkin:
- Haddan tashqari ochlik va qashshoqlikni yo'q qilish.
- Ta'limni targ'ib qilish.
- Gender tengligini targ'ib qilish va ayollarning huquqlarini kengaytirish.
- Bolalar o'limini kamaytirish.
- Onalar salomatligini yaxshilash.
Shunday qilib, ijtimoiy mas'uliyatning 4 turi qanday?
The Korporativ ijtimoiy mas'uliyatning to'rt turi ekologik barqarorlik tashabbuslari, to'g'ridan-to'g'ri xayriya, axloqiy biznes amaliyotlari va iqtisodiy mas'uliyat.
KSSning asosiy maqsadi nima?
CSR maqsadlari kompaniyalar o'z bizneslarini axloqiy tarzda olib borishlarini ta'minlash. Bu ularning ijtimoiy, iqtisodiy va atrof-muhitga ta'sirini hisobga olishni, inson huquqlarini hisobga olishni anglatadi. U bir qator tadbirlarni o'z ichiga olishi mumkin, masalan: Mahalliy hamjamiyat bilan hamkorlikda ishlash.
Tavsiya:
Mas'uliyat tushunchasi nima?
Mas'uliyatning ma'nosi: Belgilangan vazifani bajarish majburiyati. Bu shaxs bajarishi kerak bo'lgan vazifa yoki vazifadir. "Ma'suliyat - bu shaxsning o'z qobiliyatiga ko'ra tayinlangan faoliyatni bajarish majburiyati"
Korporativ ijtimoiy mas'uliyatning xususiyatlari qanday?
Biznes sovg'alari sohasida korporativ ijtimoiy mas'uliyatning 5 ta xususiyati 1-xususiyat: Atrof-muhitni muhofaza qilish. 2-xususiyat: Xodimlarning xavfsizligi va majburiyatlari. 3-xususiyat: notijorat tashkilotlar bilan hamkorlik qilish. 4-xususiyat: Barqaror sarmoya va xarid siyosati. Xususiyat 5: Korporativ boshqaruv
Oziq-ovqat xavfsizligi uchun asosiy mas'uliyat nima?
3.1 Oziq-ovqat xavfsizligi, sifati va iste'molchilar huquqlarini himoya qilish. Oziq-ovqat mahsulotlarini nazorat qilishning asosiy mas'uliyati iste'molchi talab qiladigan tabiat, modda yoki sifatga ega bo'lmagan oziq-ovqat mahsulotlarini sotishni taqiqlash orqali iste'molchini xavfli, nopok va soxta oziq-ovqat mahsulotlaridan himoya qiluvchi oziq-ovqat qonun(lar)ini qo'llashdan iborat
Korporativ ijtimoiy mas'uliyat viktorina atamasining eng yaxshi ta'rifi qanday?
Korporativ Ijtimoiy Mas'uliyat (KSS) "Korporatsiya aksiyadorlar va boshqa manfaatdor tomonlarning talablarini qondirish uchun o'z faoliyatida iqtisodiy, ijtimoiy va ekologik mas'uliyatlari o'rtasida muvozanatga erishish usuli"
Mas'uliyat zanjiri treningi nima?
Og'ir avtomashinalar to'g'risidagi milliy qonunga muvofiq, transport ta'minoti zanjiridagi har bir kishi yo'l transporti qonunlarining buzilishiga yo'l qo'ymaslik uchun qonuniy majburiyatga ega. Bu "mas'uliyat zanjiri" deb ataladi. Mas'uliyat zanjiri bo'yicha trening yoki CoR treningi har qanday transport vazifasini nazorat qiladigan barcha xodimlar uchun juda muhimdir